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Titre
Text copied to clipboard!Scientifique Principal
Description
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Nous recherchons un Scientifique Principal hautement qualifié pour diriger et superviser des projets de recherche innovants au sein de notre organisation. Le Scientifique Principal jouera un rôle clé dans la définition des orientations stratégiques de la recherche, la conception d’expériences, l’analyse de données complexes et la publication de résultats dans des revues scientifiques de renom. Il ou elle sera également responsable de la gestion d’une équipe de chercheurs, de la coordination avec des partenaires externes et de la recherche de financements pour soutenir les activités scientifiques.
Le poste exige une expertise approfondie dans un domaine scientifique spécifique, une capacité à travailler de manière autonome ainsi qu’en équipe, et un engagement envers l’excellence scientifique. Le Scientifique Principal devra assurer la veille scientifique, anticiper les évolutions du secteur et proposer des solutions innovantes pour répondre aux défis actuels. Il ou elle participera activement à la formation et au mentorat des jeunes chercheurs, à la rédaction de rapports techniques et à la présentation des résultats lors de conférences internationales.
Le candidat idéal possède d’excellentes compétences en communication, une expérience avérée dans la gestion de projets de recherche multidisciplinaires et une forte capacité d’analyse critique. Il ou elle devra collaborer avec différents départements internes, des institutions académiques et des partenaires industriels pour favoriser le transfert de connaissances et l’application des découvertes scientifiques. Enfin, le Scientifique Principal sera impliqué dans l’élaboration de stratégies de propriété intellectuelle et dans la valorisation des résultats de recherche.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Diriger et superviser des projets de recherche scientifique.
- Définir les orientations stratégiques de la recherche.
- Analyser et interpréter des données complexes.
- Publier des résultats dans des revues scientifiques.
- Gérer et encadrer une équipe de chercheurs.
- Collaborer avec des partenaires externes et internes.
- Assurer la veille scientifique et technologique.
- Participer à la recherche de financements.
- Présenter les résultats lors de conférences.
- Former et encadrer des jeunes chercheurs.
Exigences
Text copied to clipboard!- Doctorat dans un domaine scientifique pertinent.
- Expérience significative en gestion de projets de recherche.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Maîtrise des outils d’analyse de données.
- Capacité à travailler en équipe et de façon autonome.
- Expérience en publication scientifique.
- Compétences en gestion d’équipe.
- Connaissance des processus de financement de la recherche.
- Maîtrise de l’anglais scientifique.
- Capacité à innover et à résoudre des problèmes complexes.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en gestion de projets de recherche ?
- Avez-vous déjà dirigé une équipe de chercheurs ?
- Quels outils d’analyse de données maîtrisez-vous ?
- Pouvez-vous citer des publications scientifiques récentes auxquelles vous avez contribué ?
- Comment abordez-vous la recherche de financements ?
- Comment assurez-vous la veille scientifique dans votre domaine ?
- Avez-vous une expérience en collaboration avec des partenaires industriels ?
- Comment encadrez-vous et motivez-vous une équipe ?
- Quelles sont vos stratégies pour valoriser les résultats de recherche ?
- Comment gérez-vous les imprévus dans un projet scientifique ?
